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第35章(第1页)

王浩连续回答了八个问题,朝着冯友来看了一眼,冯友来也不好意思让继续了,台下的员工们也一样,都已经快到了九点,好多人也该正常下班回家了。

冯友来上台说了一句,“今天我们感谢王浩老师带来的报告,我个人认为很精彩!”

“我的收获也很大!”

“相信你们中很多人也一样。在这里,我代表阿巴云研发中心,感谢王浩老师!”

“谢谢!”

冯友来说着握住王浩的手。

在一番客套以后,就宣布报告会结束,每个人都可以自由离开了。

这时候,已经过了九点钟,还是有一些员工回去加班,到十点、十一点才会去休息,不是他们喜欢加班,而是必须抓紧时间完成工作,很多工作根本是做不完的。

互联网大公司都是如此,早九晚九、早十晚十是工作常态。

王浩也没有离开。

唐剑锋和冯友来热情的拉着他参观研发中心,从一楼到二楼,从二楼到三楼,去了办公室、会议室,还有员工的休息室,也包括中心机房、资料库等。

研发中心的环境确实很不错。

王浩跟着转了一大圈,最后到了中心办公室,也是研发中心最大的一间办公室,里面有三分之一座位都有人,他们都正常在工作,也有几个闲着的围了上来。

他们一起转了一圈,随后就坐在了门口沙发上。

唐剑锋的表情凝重起来,开口说道,“王浩老师,我今天听了您的报告,确实非常优秀的。像是您这么优秀的人才,只是在大学里当讲师,我个人认为,是有些可惜了。”

“刚才我和冯总监讨论了一下,都认为您是阿巴云最需要的人才。”

“如果您肯来阿里云,我可以做主,直接签订p8级合同。”

王浩正要开口拒绝。

冯友来紧跟着解释了一下‘p8’的意思,就相当于集团内部的‘高级技术专家’,相当于管理岗的‘资深经理’,年薪是一百五十万起步,最高可以拿到两百四十万,每一年还有一定的内部股分成,都是可以直接售卖的。

这也是唐剑锋的最大权限。

如果是往上再高一级,就不是唐剑锋能够决定的了,需要集团专业委员会进行评审。

年薪两百万,一步登天!

唐剑锋等待着王浩的回答,他相信‘两百万薪资’起步,王浩根本不可能拒绝。

‘高级专家’的岗位,已经是技术员工的顶峰,普通员工工作好几年也能到p6,也就是高级工程师级别。

p8,可以说是技术员工的最高级别。

再往上就不是通过努力就能达到的了,只有极为稀少的员工能够继续晋升。

如果进入阿巴云直接p8级别起步,后续就还能提升到p9、p10,真正成为阿巴云的‘头面’程序员,每一个p9、p10的技术员工,拿到的不仅仅是薪资、股份,他们个人也会变得非常有名气。

通过冯友来的详细讲解,王浩也有了一定的了解,但他的表情都没有变化,直接说道,“唐院长,谢谢你,谢谢你们。这是对我的肯定,对我的信任。”

“但是,很抱歉。”

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